2020年九大铁饭碗职业,公务员仅排第七!(3)
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金融类央企
代表公司:投资、银行、保险、信托
金融类央企大致有投资、银行、保险、信托等种类,在这里列举几家此类央企。
如中国投资有限责任公司、中国中信集团公司、中国人寿保险集团公司、中国东方资产管理公司、中诚信托有限责任公司、中国科技证券有限责任公司、中国银行等银行。
推荐高校:中国人民大学、复旦大学、北京大学、南开大学、中央财经大学、中南财经政法大学、上海财经大学、西南财经大学、浙江财经大学等财经类院校。
所选专业:经济学、数学、统计学
金融类的前景和薪资都是很有保障的,但是一般情况下本科生会选择进修,待遇方面,各国有银行总行、国有保险公司总公司新人转正后10-15W,到“行业精英”阶段时会达到年薪几十万到年薪百万。
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文化类央企
代表公司:中国出版集团公司、中国对外文化集团公司
推荐高校:中国人民大学、中国传媒大学、北京大学、北京师范大学、复旦大学
所选专业:新闻传播学、中国语言文学
文化产业现在也是发展不错并且非常有前景的行业,出版行业和编辑也大有潜力,可以在央企镀镀金,然后再去互联网或者其他行业的编辑,也会得到很好的发展,编辑类工资月薪几千到上万不等,也可以选择策划、运营等岗位。
铁饭碗第四名:高校教师
随着事业单位改革的推进,高校教师编制已被取消,变成了聘用合同制。没有了编制不意味着高校教师没有了保障,反而意味着更多的可能和福利。
高校教师作为教师队伍中的高薪群体,本身对编制的依赖程度就小。目前教育部发文鼓励高校教师去兼职、去赚钱,再加上他们的时间非常宽裕,一年下来的收入肯定比公务员多得多,甚至比国家电网还多,这一点毋庸置疑!
但是当高校教师的门槛要比其他职业高很多,首先体现在学历上。现在即使一般的省属二本院校,招聘教师的基本要求也是“双一流”高校的博士毕业。想进“双一流”高校做教师,除了本科、硕博都要“出身名门”,还要有出国访学的经历和相当的科研成果。
由于高校教师涉及专业非常多,未来想做高校教师的同学首先要考进名校,还要重点关注想报考高校的科研水平和深造率。
铁饭碗第三名:公立医院医生
医生原来受制于身份限制,很少有人会去外面公开兼职。随着事业单位改革,身份限制被打破之后,在政策层面允许医生兼职、创业。如果医生技术过硬,出去做个手术,手术费从几千到几万都有。技术水平高的医生甚至可以自己独立开办诊所,这样收入就更多了。
而且公立医院作为重点改革对象,为了调动一线医护人员的工作积极性,也为了让更多的人加入医护队伍,公立医院工资改革试点已经启动,允许突破现行事业单位工资调控水平,切实提高医护人员的薪资水平。
医学类人才抢手、产科儿科医生需求巨大二孩政策全面放开,使得医学类人才供求进一步紧张,产科、妇科、儿科、护理、麻醉、影像等专业毕业生成为“香饽饽”。
妇产科、儿科每年招聘人数众多,但由于工作量大、风险高、压力大等原因导致其流失率也高。
二孩政策放开后,虽然岗位需求有所增加,但增加更为明显工作量。
一些妇产科、儿科的毕业生薪资也是稳中有升,三年规培期间年薪可达10万元。
铁饭碗第二名:军队文职
为什么把军队军职放在第二位呢?其实很简单,上面的所有工作,刚入职时的工资待遇绝对没有军队高。
还有一个原因是军队文职招考是这一两年才兴起的“编制内”工作,但由于知道的人较少,报考的人也不多,整体的竞争难度就很低。成功的几率就更大。
1
招考条件低
军队文职人员的招考对象为普通高校毕业生或者社会人才,对身体条件没有特殊要求。其中:应届毕业生是指当年毕业且在当年9月30日前取得相应毕业证和学位证的毕业生;非应届毕业生是指在两年择业期内未落实工作单位,其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校,或者保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生。
2
工作很稳定
部队文职采用聘任制(与之相对应,现役军官转文职则是委任制,稳定性更好),聘用合同期限为3年至5年,到期续签(当然也可以选择不签),有试用期,这一点和企业类似。但是考虑到军队的天然稳定性,如果没有原则性问题基本上都会续签(除非你不想签了),福利待遇和公务员和事业编类似,有些地方参照军人。
文章来源:《中国生物制品学杂志》 网址: http://www.zgswzpxzz.cn/zonghexinwen/2021/0714/581.html